ESAT DESCARTES

Présentation

PRÉSENTATION ET MISSIONS

L’ESAT DESCARTES offre aux personnes en situation de handicap psychique et/ou mental des activités à caractère professionnel dans des conditions de travail aménagées et bénéficient d’un soutien médico-social et psycho-éducatif. Il a été créé en 1974 et dispose d’un agrément de 170 places.

Les objectifs de l’ESAT :

Favoriser l’insertion sociale et professionnelle,
Travailler le développement ou le maintien de l’autonomie par le travail,
Développer les activités et multiplier les domaines de compétences des personnes,
Proposer des formations adaptées,
Offrir un soutien médico-social, éducatif ( nutrition, hygiène dentaire, prévention, citoyenneté, …)

Chaque personne dispose d’une « rémunération garantie » comprise entre 55% et 110% du SMIC pour un temps plein.

Prestations

PERSONNALISATION DE L’ACCOMPAGNEMENT

La mise en place et le suivi des projets personnalisés s’effectuent avec l’équipe pluri-professionnelle.

Les stages dans les ateliers, la mise à disposition collective, individuelle dans des entreprises extérieures, l’insertion en milieu ordinaire sont autant de moyens au service de la personne. L’ESAT travaille en coordination avec différents partenaires internes et externes (comme les CATTP, les CMP, les SAVS, les foyers, les foyers occupationnels, les CCAS, les Hôpitaux, l’UNAFAM, …).

LES SERVICES ET ACTIVITÉS PROPOSÉES

La personne peut choisir son atelier en fonction de ses compétences, de ses savoirs faire, de ses attentes mais aussi selon les besoins de production. Les pôles d’activités sont :

L’électronique et l’informatique : montage de machines et d’armoires électriques, mise à jour de fichiers clients, créations d’étiquettes, …
La métallerie et associés : travaux d’assemblages, usinage, soudure, coupe d’acier et aluminium, …
Les activités vins et spiritueux : création de coffrets, manchonnage, prestations garanties, …
La papeterie : couverture de livres,
Les prestations de service en entreprise,
Les mises à disposition individuelles ou collectives : travaux en entreprise dans divers secteurs d’activités.

De plus, EDEA est inscrite également dans le dispositif d’emploi accompagné une Plateforme inter-associative d’Emploi Accompagné en Gironde

Il s’agit de Handamos! la Plateforme Girondine d’Emploi Accompagné pour personnes HANDicapées mentales, psychiques ou porteuses de troubles du spectre de l’autisme Accompagnées en Milieu Ordinaire Soutenu.

Une initiative complémentaire pour aller plus loin dans l’emploi.

Admission et journée type

CANDIDATURE ET ADMISSION

Conditions générales d’admission :

Bénéficier d’une orientation professionnelle*, délivrée par la MDPH (en Établissement ou Service d’Aide par le Travail) en cours de validité,
Avoir plus de 18 ans,
Avoir un besoin de soutien médico-social et éducatif qui relève d’une insertion en milieu protégé.

La démarche de candidature :

Télécharger et remplir le dossier de candidature
Envoyer ou déposer le dossier de candidature complet par courrier à EDÉAccess’ (BP 60083 – 33151 Cenon Cedex)

Les travailleurs d’ESAT signent avec l’établissement un contrat de soutien et d’aide par le travail qui définit les droits et obligations de chaque partie signataire.

JOURNEE TYPE :

8h30 : Accueil par les référents d’atelier et Activités professionnelles dans les ateliers,
12h15 à 13h00 : Déjeuner collectif,
13h00 : Activités professionnelles dans les ateliers,
17h00 : Sortie et 12h30 le vendredi.

* Pour bénéficier d’une orientation ESAT (ESAT et Foyer), une demande est à adresser à la CDAPH en utilisant le formulaire de demande unique.